グッドライフケア採用サイト
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大阪0120-631-411

ライフスタイルに合わせて働き方を選らぶことができる訪問看護師

  1. 業務内容
  2. 他社にはない特徴
  3. スタッフの1日に密着
  4. スタッフの声
  5. よくある質問
  6. 会社説明会
  7. 募集要項(東京)
  8. 募集要項(大阪)
  9. 採用までの流れ

WORKS

業務内容

お一人おひとりに寄り添う看護
その人に寄り添う看護が在宅にはあります

主治医と密に連携し、心身の状態に応じて以下のような看護を行います。身体的・精神的な看護はもとより、入退院(入所・退所)についてのご相談、関連機関との連携などにより、ご利用者のご希望に沿った療養生活を叶えるための様々な支援や調整を行います。

実務経験が浅くても大丈夫
訪問看護未経験でも大歓迎

入社時には座学研修(OFFJT)と、同行訪問(OJT)を繰り返し実施していますので、未経験者やブランクのある方も、安心して仕事ができます。グッドライフケアには育成センターがあり、定期的な研修指導を実施しています。

苦手な分野については得意な先輩社員がフォローします。 1つずつ経験を積み、スキルアップしていきましょう。

在宅で最期までを叶える
タブレット貸与で、多職種との連携もスムーズに

自社独自のIT システム(クラウド)でご利用者情報を管理することにより、リアルタイムで多職種同時に情報共有を行っています。また、現場で困った事や、判断に迷う場合には、会社から貸与しているスマホで管理者や主任にすぐ相談することも可能です。

「子育てが落ち着いて久々の社会復帰をしたい」
「実務経験が浅いけど、資格を活かして働きたい」
などさまざまな方が活躍中です!

QUALITY

他社にはない特徴

選べる働き方
働き方を選べるようになりました!

働き方は、一人ひとり違って当然。ライフスタイルに合わせて、選択することができます。
サービス時間月80時間が平均的ですが、もっと訪問して、もっと稼ぎたい!という方は、
月120時間までシフトを入れることができます。
看護師経験3年でも、訪問時間数では年収640万円!

ワークスタイル選択制度導入

ONE DAY

スタッフの1日

訪問看護師のスケジュール

VOICE

スタッフの声

在宅生活で
ここまでできる

東京 看護部副部長 小野田おのだ ひかる 2016年 入社

病棟経験約2年半で、訪問看護に転職しました。
病院では集中治療の領域であったため、退院した後の患者さんの姿を見ることはできませんでした。
いつしか、自分が看護した人の「その後を知りたい!」と思うようになり、転職を決めました。

私は地方の出身です。「いつかは東京で働きたい」という漠然とした夢がありました。
今は、東京のど真ん中で働くことができており、夢がひとつ叶っています。

看護部の副部長をしています。
普通の職員と同じくらい訪問もしながら、管理職として仕事を学ぶ日々です。看取りのケースも多く担当していますが「在宅生活でここまでできる」をご利用者やご家族に提案すること、選択肢を提供できることが一番のやりがいです。
在宅では認知症の方も増えていますが、きっと施設であれば混乱してしまうような方が、介護士の1日3回の訪問と、訪問看護を受けながら家で自由に過ごしている姿を見ると、やはり嬉しいですね。

今後は、これから訪問看護に飛び込んできてくださる皆さんに、訪問看護の魅力を伝えていくことが自分の目標です。ただ訪問するだけでなく、介護士、ケアマネジャー、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士と関わりながら、自分が経験してきたことすべてをお伝えしたいと思っています。

患者様の残された
時間を大切にしたい

東京 管理者 松岡まつおか 美華みか 2020年 入社

看護師になり最初に勤めたのは警察医でした。医師と突然死や自死で亡くなった方の家に行きました。
次は病棟勤務。突然死で心の準備ができていない家族の泣き叫ぶ声を聞きながら看護師としてもどかしい自分がいました。ある男性が、私を指差し「アンタ」、ジャスチャーで「グッド」を送ってくれたことがありました。それを見た瞬間、患者様の残された時間を大切にしなくてはいけないと思い、在宅看護へ挑戦するきっかけになりました。

在宅では、その人らしさ、生き方というのがとてもよく見えてきます。
グッドライフケアは介護士の介入がまめでよく気が利くので、独居老人の孤独死が軽減されるんじゃないかと感じています。仕組みを活かしつつ、看護師の支援と、病院や地域との連携を考えながら、しっかり支えることができるというのは自信を持ってグッドライフケアじゃないとできないと思います。

患者様にとって最適な生き方を考えられる方、様々な生き方にどこまでも寄り添える方と一緒にチームを作りたいです。

Q&A

よくある質問

疾患はどのようなものですか?
看護:8割以上が介護保険を使われている方です。

疾患に特化している訳ではなく、幅広い疾患の方を対象としております。

認知症、糖尿病、腰椎圧迫骨折、脳血管疾患、内臓疾患、パーキンソン病、ガン末期などがあります。
オンコールは、月に何日持ちますか?
月4日程度です。



オンコールを持った時の出動頻度は?
ステーション全体で緊急訪問は月4回程度です。
看護師の方の年齢層は?
20~40歳代
看護師は何人在籍していますか?
【東京】38名(江東支店16名・千代田支店6名・港支店2名・中央支店6名・文京支店8名)

【大阪】16名(北支店7名・福島支店8名・中央支店1名)

JOB FAIR

会社説明会

訪問看護師会社説明会 クオカードプレゼント
説明会開催!
定期的に訪問看護師向けの説明会を開催しております。

説明会の主な内容

  • 訪問看護師の仕事とは?
  • どんな働き方ができるの?
  • 育児中やブランクがあっても働けるの?
  • どんなキャリアアップができるの?
  • 給与・福利厚生について
  • ※社内見学もできます
  • ※グッドライフケアでは育児と仕事を両立させたい方も応援しています。
    説明会へは小さいお子様を連れてご参加いただけます。

開催日時

東京説明会

会場:グッドライフケア東京 本社
現在、説明会は少人数で対応させていただいておりますので、事前のお申込みをお願いいたします。
WEB説明会も随時開催しておりますので、ご希望の方はご相談ください。

東京説明会参加予約

大阪説明会

会場:グッドライフケア大阪 本社
現在、説明会は少人数で対応させていただいておりますので、事前のお申込みをお願いいたします。

大阪説明会参加予約
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