チームケアのグッドライフケア採用サイト

INTRODUCTION

会社紹介

介護職

介護を必要とされる方が住み慣れたご自宅、地域で自分らしい生活を続けられるよう、日常生活のサポートをしていただきます。

事務職

看護職

リハビリ職

総合職

VOICE

ご利用者から「ありがとう」と言っていただけるのは嬉しいですね。窓から手を振ってくれたり「あんたでよかったわ」と言われると、この人のためにも頑張ろうと思います。

ご利用者の中には強く言う方もいて、メンタル的にキツイときもありました。そんな時は、事務所に戻って上司に相談するとスッキリします。上司や先輩・同期に相談できる環境があり、どんな話も聞いてもらえます。

自分の介護技術を磨いて、周りをしっかり見ながらサービスを行えるようになりたいですね。

グッドライフケアは、ケアマネや看護師など多くの専門職がワンチームとなってご利用者を支えているところはすごくいいと思います。福祉用具の担当者も車いすやベッドなど、何か必要なときに他職種スタッフと連携することで一丸となっていることがグッドライフケアの強みですね。

いつも上司が笑顔で話しかけてくれるので、自分からも相談しやすい雰囲気があるので、働きやすい職場だと思います。

介護士になろうと思ったきっかけは、私の家の近くに神社があって、そこで小さい頃によく遊んでくれていたおばぁちゃんがいました。今でもよく会ったら話をしてくれる優しい方で、そういう人を助けていきたい、役に立ちたいと思うようになりました。

ありがとうや、また来てねなど感謝の言葉を言われたときはやりがいを感じますね。

入社前は、ご利用者に怖い人ばかりとか、厳しい人ばかりいるんだろうと思っていました。でも入社していろんなサービスについて、優しい方が多かったことにびっくりしました。

プライベートは友達と出掛けに行くことが多いです。家にいるときは韓国ドラマなど観てます。

失敗が続いてしまったときは向いてないのかなと落ち込むことがありましたが、先輩に相談を聞いてもらい乗り越えれました。

もっと高い能力をつけていき、信頼、安心される介護士になるのが目標です。

ONE DAY

SCHEDULE

Q&A

Q.入社後の社員教育はどのようになっていますか？: A.新入社員研修には、集合研修、OJT（実際の業務に則した）研修、合宿研修があります。
入社後数日間は、社会人としてのマナーやコンプライアンスについて研修を行います。
また、介護に携わる方の集合研修は自社にて運営するアカデミーでの介護職員初任者研修を中心としたカリキュラムとなっております。
在宅の現場で活躍中の自社ケアマネジャーや介護福祉士が講師であることが特徴であり、より現場に近い研修を実施しています。

Q.職場の雰囲気はどうですか？: A.上司に対しても「〇〇さん」と呼び合い、一人ひとりが意見を言い合える風通しの良い社風です。
いろんな職種のスタッフから「行ってらっしゃい」「おかえりなさい」と元気な声が飛び交う明るい職場です。
職種も年齢層もさまざまですが、スタッフ全員がお互いの仕事をリスペクトしており、チームワークの良さは抜群！
分からないこと、気になることがあれば、顔を合わせて気軽に相談し合える環境です。
職場見学だけでも大歓迎！いつでもご相談くださいね。

Q.勤務中の服装はどのような格好ですか？: A.社内の服装規程がありますので、そちらに沿った服装でお願いしています。

トップスは、制服を貸し出しており、人気アウトドアブランド　パタゴニアの制服もあります。

ボトムスは、ご自身でご準備をお願いしており、動きやすいストレッチ素材を推奨しております。

※色は、黒、白、紺、茶、ベージュ、カーキなどの無地のものを奨励

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